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  • 通知公告

    滄州職業技術學院黨委關于巡察整改進展情況的通報

    2020年12月11日 瀏覽量: 來源: 作者:

      根據市委巡察工作統一部署,市委第四巡察組于2019年10月23日至12月31日,對我院進行了常規巡察工作。2020年3月26日,市委巡察組向我院黨委反饋了巡察意見。按照巡察工作有關要求,現將巡察整改進展情況予以公布:

    一、把整改落實作為一項重要政治任務來抓

    一是高度重視,迅速行動。巡察情況反饋會后,學院黨委迅速召開第四次專題會議,對巡察整改工作迅速部署并提出要求,黨委書記全面壓實第一責任,明確提出要提高政治站位,把落實巡察反饋意見作為當前重要的政治任務,緊抓不放,班子成員、各分管領導嚴格落實“一崗雙責”,逐項建立問題清單、責任清單、整改臺賬,明確整改內容、整改目標、責任主體和整改時限,實行“一個問題、一名領導、一抓到底”的包聯負責制,強化跟蹤督辦。

    二是結合實際,分類施策。我院涉及整改的各個職能部門、系部處室認真對照巡察整改問題任務清單,結合本部門實際工作,從產生問題的根源入手,確定整改目標,制定整改措施,深入學習,提高認識,細化方案,力求通過這次巡察整改全面推動學院各項工作,辦好人民滿意的職業教育。

    三是多措并舉,深入推進。按照主動適應、適度超前,主動規劃、動態調整,遵循規律、科學發展的原則結合我院在校生數初步測算6個專業群,使我院職業教育能夠更好地為市委提出的壯大“六大新動能”、培育“五大新引擎”服務,為區域經濟發展做貢獻。

    四是及時反饋,注重時效。召開巡察整改工作匯報例會,聽取各部門巡察反饋各項問題整改進展情況。各級各部門嚴格按照整改任務時間節點有效有序推進各項工作,每周按時匯報工作進展情況,確保按質按量完成整改工作。

    二、整改落實的成效

    學院黨委扎實推進各項整改意見和建議落地生效。針對市委巡察組反饋意見梳理出的30項具體問題,提出11條巡察建議,制定整改措施共計86項,完善制度13項,已經完成28項, 未完成2項。

    (一)貫徹落實黨的路線方針政策和中央、省委、市委重大決策部署方面

    1.關于“破解‘產教融合、校企合作’瓶頸的辦法不多,沒有開辦與專業相貫通的產業性經營實體,校企合作、訂單培養的有效對接不足,離教育部‘專業設置與產業需求、課程內容與職業標準、教學過程與生產過程相統一’的要求相差較遠”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是深入學習《習近平總書記在全國職業教育會議上的重要講話》《習近平總書記在全國教育大會上的講話》等重要文件,深入領會文件精神。二是成立了“產教融合事務部”,由專門人員負責工作順利開展。三是制定了《滄州職業技術學院落實〈國務院辦公廳關于深化產教融合若干意見〉的建設實施方案(討論稿)》等相關規章制度。四是遴選企業與學院深度融合,年內爭取與8家合格企業簽訂合作協議,開展校企深度合作項目。形成統一領導、齊抓共管、全院參與的工作協調機制,逐步提高學院與企業合作深度,健全多元化辦學體制,全面推行校企協同育人,完善需求導向的人才培養模式,構建產教融合、校企合作的長效機制。

    2.關于“專業設置和調整上與市委提出的壯大‘六大新動能’、培育‘五大新引擎’的需要存在差距”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:制定了《滄州職業技術學院三年專業調整規劃》,組織發改委、人社局、科技局等部門的領導以及合作企業的專家,召開了“專業設置暨產教融合研討會”,修訂了《滄州職業技術學院三年專業調整規劃》,確定學校專業布局、專業個數。加大力度支持新引擎產業“電子信息及應用”“激光及智能制造”對應的信息與通信技術專業群、智能制造專業群的發展建設。對接“六大新動能”“五大新引擎”產業對人才的需求,完善專業人才培養方案。

    3.關于“推動學院高質量發展上用力不足。缺少高層次教師人才,尤其是‘雙師型’師資匱乏,博士僅1人。承接非首都功能疏解,吸引京津優質教育資源向學院轉移上不夠主動”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是公開招聘增加雙師素質教師數量。2020年招聘計劃中列出了部分專業招聘本科以上學歷并具有年以上工作經歷及具有專業技術職務任職資格證書、職業資格證書或技術等級證書。二是加大培養力度。堅決貫徹執行職稱評聘中對雙師素質教師的要求,促使專業課教師通過努力盡快達到雙師素質教師標準。三是加大引進高層次人才的力度,鼓勵教師攻讀博士學位。出臺《高層次人才引進暫行辦法》,吸引高層次人才到我院工作。四是引進優質教學資源,如優質教材、優質課程;建立京津教師人才庫,聘請京津優質教師兼職授課和實踐指導;建立與京津企業的人才需求交流平臺,為畢業生提供更多優質就業崗位。目前我院雙師比例為68%,我院現博士在讀5人,2019年,引進企業正高級工程師1人。

    4.關于“沒有運用農科院人才技術優勢來指導貧困村產業結構調整和制定長遠發展規劃”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是學院黨委每季度專題研究扶貧工作,充分利用農科院人才技術優勢,助力幫扶村真正脫貧致富。二是建立科技特派員制度,抽調各專業各領域專家,進一步充實幫扶專家團隊伍,深入調研,確立產業結構調整方向。三是充分發揮“三區人才”優勢,幫助貧困戶解決農業生產實際問題。四是組織春季農業生產技術培訓會、新品種新技術推介會,提升幫扶村種植合作社以及大棚蔬菜業主、特色辣椒種植戶運用現代農業技術水平。五是積極和幫扶村溝通,充分論證,共同制定《滄州職業技術學院幫扶獻縣樂壽鎮北紫塔村農業創新發展三年行動規劃》。

    5.關于“學習氛圍不濃,學習成果展示重形式輕內容,班子成員都有專柜存放學習資料和學習筆記本,但部分領導學習內容記載過少”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是按照《學院黨委中心組學習制度》,積極組織集中學習,同時加強個人自主學習。二是制定年度學習計劃,堅持學習常態化、系統化。注重認真學習十九大精神、總書記系列重要講話精神、重要指示批示精神和中央主題教育領導小組各項通知精神。進一步堅定理想信念,不斷增強學習能力。三是創新學習方法,拓寬學習思路,進一步提升班子成員對理論學習的積極性、主動性。四是堅持理論聯系實踐的優良學風,把所學知識與日常工作緊密結合起來,用實踐來檢驗學習的效果。

    6.關于“調研報告質量不高,發現問題不夠精準,甚至有的調研報告沒有發現問題,解決問題的方法針對性不強”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是強化宗旨意識,克服松懈情況,保持積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優點,增強工作的積極性、主動性和創造性。對教職工“急難盼愿”的問題及時研究解決辦法,把教職工的揪心事、煩心事、鬧心事當成自己的事,認真分析研判,推動解決。二是深入基層調研。班子成員每月到一線聽課一次,主管教學班子成員每月到一線聽課兩次。堅持執行“院領導接待日”,針對新情況、新問題,大力開展調查研究,確保調研成果有深度、有分量。結合主題教育要求、巡察整改要求和學院工作實際,形成高質量的調研報告。

    7.關于“學用脫節,黨委班子檢視問題與整改落實措施不對應、不貫通,用學習成果指導工作的效果不明顯”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是深入學習黨的方針政策、黨章、黨紀黨規,深入學習十九屆二中、三中、四中全會精神,深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想。不斷提高政治素質,強化理論武裝。二是直面檢視出的問題,找準問題根源和解決問題的方法,校準黨委班子檢視問題與整改落實措施,用主題教育學習成果更好地指導工作。三是在學用結合上下功夫,堅持用理論學習指導實際工作。緊密聯系實際,活學活用,統籌謀劃,堅持把理論學習與自己的實際工作緊密結合,圍繞解決問題,最大程度地把所學的知識運用到實際工作中去,防止出現學習與實踐“兩張皮”的現象。

    8.關于“對學生思政教育不夠重視。目前學院思政教師僅19人,達不到1:350 的師生比要求,思政課程內容空洞乏味,針對性不強,沒有把思想政治教育放在從嚴治教的首位”問題。

    此問題整改完成。整改措施:一是召開專門會議組織學習《新時代高等院校思想政治理論課教師隊伍建設規定》(教育部令第46號),為配齊思政課教師采取了一系列措施,強化隊伍建設,提高綜合素質。二是2019年8月招聘思政教師15人,2020年公開招聘思政課教師5名。目前我院思政課專任教師為39人,已達到1:350 的師生比要求。三是加強課程建設,增強教學實效。引導教師以德立身、以德施教,培養愛崗敬業、開拓創新的奉獻精神,集體備課、錄制微課、豐富線上教學資源、實踐教學、規范管理、加強督導等方法,不斷增強課程生動性、實效性和針對性。

    9.關于“對學生思想意識動態摸排不徹底,教育不到位”問題。

    此問題整改已完成,今后需長期堅持。整改措施:一是成立了“滄州職業技術學院學生意識形態工作領導小組”,對全院學生進行了意識形態調查問卷并進行了統計和梳理,召開了“學生意識形態研判會議”。二是組織學生開展了“千萬學生同上一堂國家安全教育課”的教育活動,引導學生牢固樹立國家安全意識,提升維護國家安全的能力,營造國家安全人人有責、人人可為的濃厚氛圍。三是開展了學習貫徹習近平總書記給北京大學援鄂醫療隊“90后”黨員的重要回信精神,組織學生分享思想感悟,不負總書記期望與重托,爭做有理想、有信念、有擔當的青年。開展了“抗疫期間優秀志愿者評選活動”、“心理健康教育”主題教育活動、“誠信教育”主題活動,宣傳優秀志愿者事跡,培育大學生愛國主義情懷和擔當精神,及時掌握學生的思想意識動態,有針對性的開展主題教育活動,提高在校大學生的政治思想覺悟,加強政治引領和價值引領,取得了良好的效果。

    10.關于“傾聽教職工呼聲不夠,服務意識淡漠,農科院家屬院夏天積水嚴重;學院建設拆遷房屋賠償問題;基層教師辦公室少、辦公設施少,需要在家中備課”問題。

    此問題整改已完成,今后需長期堅持。整改措施:一是在雨季來臨之前將相關下水管道完成了清污,也就運河區征收辦有關征收的情況安排專人負責協調。二是通過我院法律顧問結合實際情況起草補償協議,該項工作的實施過程中充分考慮到了學院和被拆遷戶的雙方利益,達成了共識,給予了補償。三是改善辦公條件,配備辦公桌椅,打印機等必要設備。通過共用共享的辦法,確保每位教師都有備課,批改作業等工作的辦公條件。調整開支預算,逐年拿出專項資金為教室配備、更新辦公用電子設備。在解決辦公場地的同時,也改善教師的辦公環境。四是設立征集群眾意見的電子郵箱,并向廣大教職工公布,建立了各級工會會員微信群平臺、職院工會微信群,通過網絡征集意見建議。

    (二)貫徹落實全面從嚴治黨戰略部署方面

    1.關于“黨風廉政責任制落實重形式、輕內容。2016年到2019年簽訂的責任狀內容相同,沒有黨的十九大對全面從嚴治黨的新部署新要求,沒有做到“兩個維護”、增強“四個意識”、堅定“四個自信 ”黨委主體責任和任務分解內容”問題。

    此問題整改已完成。立行立改,長期堅持。整改措施:一是組織深入學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》等重要文件、學習習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭系列重要論述,從思想上端正態度、提高認識,以落實全面從嚴治黨要求為主線,遵循全面從嚴治黨規律,落實全面從嚴治黨責任。二是完善內容,明晰責任。按照全面從嚴治黨管黨的主體責任要求,補充和完善黨風廉政責任制相關內容,體現出黨的十九大對全面從嚴治黨的新部署新要求,對增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”的任務內容進行分解。完成新修訂的《黨風廉政建設責任書》的簽訂任務,并按照《黨風廉政建設責任書》的要求,提醒責任人積極正確履職,做到日常提醒,起到紅臉扯袖的作用,促進責任落地生根。

    2.關于“班子擔當精神欠缺,不敢碰硬不愿較真。對不服從組織安排的干部,失之于寬、失之于軟”問題。

    此問題整改已完成,立行立改、長期堅持。整改措施:一是增強宗旨意識,服務大局,提升站位,黨委中心組組織學習《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》,增強領導班子的宗旨意識。二是加強學習,提高執紀水平。組織紀檢干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,學深學透,運用到實際工作中去。三是強化崗位職責,嚴格專職專責,落實工作責任制。開展黨風廉政教育,督促各部門落實好“一崗雙責”。舉辦了廉潔教育活動。四是嚴格執紀。發現違規違紀問題,紀委嚴格按照《中國共產黨紀律處分條例》等黨規黨紀處理,落實監督責任,做到精準執紀,不寬不軟。五是制定了《紀委落實全面從嚴治黨主體責任清單》。堅決落實全面從嚴治黨的各項要求,提升了黨員干部的黨性修養。

    3.關于“對黨委班子監督不到位”問題。

    此問題整改已完成。立行立改,長期堅持。整改措施:一是督促黨委落實主體責任和督促班子成員落實“一崗雙責”職責,簽訂《黨風廉政建設責任書》。二是督促落實“三重一大”集體決策制度實施細則、決策形式和議事規則。三是督促落實選人用人程序、條件等規范,認真履行好對擬提拔對象的黨風廉政意見鑒定。四是督促班子成員每學期末向黨委書面匯報“黨政同責,一崗雙責”工作履行情況,并督促其分析、查找分管領域的廉潔風險點,制訂完善的防范措施,并嚴格落實。積極監督各項規章制度的落實,促進黨委工作按規定進行。

    4.關于“對其他黨員干部執紀偏寬偏軟”問題。

    此問題整改已完成。立行立改,長期堅持。整改措施:一是學院紀檢監察室組織全體紀檢干部認真學習《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》和《河北省紀委監委監督檢查審查調查措施使用暫行辦法》,嚴格按程序按規定進行線索處置。二是開展廉政談話。加強對黨員干部的監督管理,積極運用監督執紀“四種形態”,把紀律和規矩挺在前面。

    5.關于“業務學習不夠,政策把握不準”問題。

    此問題整改已完成。立行立改,長期堅持。整改措施:一是組織全體紀檢干部認真學習《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》和《河北省紀委監委監督檢查審查調查措施使用暫行辦法》,嚴格按程序按規定進行線索處置。二是開展廉政談話。加強對黨員干部的監督管理,積極運用監督執紀“四種形態”,把紀律和規矩挺在前面,讓更多的黨員干部守住關鍵“節點”,在批評和自我批評中擰緊“總開關”,防止思想滑坡。每學期至少開展一次廉政談話。三是利用講座,看光盤等多種方式,對學院紀檢干部進行業務培訓,提升執紀能力和工作水平。加強對黨員干部的監督管理。尤其是抓住關鍵少數和重要環節,做到正確執紀,力求嚴緊硬。

    6.關于“農科院紀委書記20199月任職以來,沒有接過上級有關文件,學院紀委也沒有對農科院紀委提出過要求,布置過任務”問題。

    此問題整改已完成。立行立改,長期堅持。整改措施:確定為“點對點”問題,學院有關部門已上報市委。理順關系,對農科院實施二級單位管理模式。職院黨委研究決定,對農科院紀委實施雙重領導。日常工作中,加強對農科院紀委工作的指導協調。

    7.關于“校園環境不夠凈化,多個外部經營體摻雜在校園內無序經營,存在多處衛生死角”問題。

    此問題整改已完成。立行立改,長期堅持。整改措施:一是在完成大學生服務中心項目公開招標的基礎上,同中標單位簽署超市和快遞業務的規范經營協議,以價格和服務優勢引導學生將必要消費轉移到規范的經營場所。二是在浴池樓已經勝訴的基礎上,關閉原先在此樓上諸多無序經營的所有商戶。三是委托我院各級人大代表、政協委員在相關會議上提議,建議市政府盡快啟動我院北側的規劃路建設。四是派專人每周一次主動聯系運河區征收辦公室跟進有關我院棚戶區改造項目的進展情況,敦促大季屯村村民住宅、聚森康公司、農科院平房等政府征收項目盡早實施。五是督促我院的物業公司加大衛生清潔力度,派專人定期對學院環境進行檢查,做好檢查記錄,確保不出現衛生死角。

    8.關于“學風不夠濃,學院圖書館很多圖書和資料被束之高閣,借閱翻閱頻率不高,課余時間打游戲、睡覺等現象較為普遍”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是在圖書館網站連續推出“好書推薦”五期,瀏覽點擊量超過2000次;在院報刊推出“學院圖書館——好書推薦”專欄;線上舉辦“打卡21天——與名師相約”專題講座活動。二是制定了“滄州職業技術學院關于加強學風建設”的文件,向全院學生發放了“加強學風建設倡議書”,引導和教育學生不忘入學初衷,端正學習態度,明確學習目標。三是開展了向優秀畢業生學習的活動,發揮先進的引領作用,激勵大學生立志成才;開展了每天閱讀半小時活動,各系成立了“靜香齋”讀書社,寓教于樂。

    9.關于“學?;A設施與學生增長速度不匹配”問題。

    此問題整改已完成。整改措施:一是克服一切困難,加大督導力度督建學訓大樓。二是積極辦理建筑面積14000平方米的武術雜技實訓樓和實訓樓D座項目的立項等手續,進一步解決學生教學實訓基礎設施不夠的問題。三是在積極聯系運河區征收辦公室跟進有關我院棚戶區改造項目的基礎上,提前按照我院實際需要謀劃好未來的基礎建設,提請滄州市規委會修訂我院《修建性詳細規劃》,合理利用拆遷出來的土地,建設學生生活、學習所需的基礎設施。

    (三)貫徹落實新時代黨的組織路線方面

    1.關于“在農科院和工貿學校沒有配備黨委書記的時段內,沒有明確黨委委員分管兩個單位黨的建設方面的工作,統籌研究,部署從嚴治黨問題用力不足”問題。

    此問題整改已完成,將長期堅持。整改措施:一是深入學習《習近平總書記在全國組織工作會議上的重要講話》,深刻領會總書記提出的新時代黨的組織路線和圍繞組織路線服務政治路線作出的重要部署。二是明確責任分工,大力推進農科院、工貿學校黨的建設工作,學院黨委對農科院、工貿學校黨建工作和學院黨建工作統籌謀劃,專題研究,明確黨委副書記孫勇分工負責農科院、工貿學校黨的建設工作。三是按照新修訂的《中共滄州職業技術學院委員會關于教師黨支部書記“黨建帶頭人、學術帶頭人”培育工程實施方案》《中共滄州職業技術學院委員會關于推進黨支部標準化建設暨考核評價實施辦法》,持續推進完善農科院、工貿學校黨委領導班子建設,全面增強農科院、工貿學?;鶎狱h建工作的實效性和基層黨組織在廣大師生中的凝聚力、吸引力,開創農科院、工貿學校黨的建設工作新局面。

    2.關于“班子建設還需加強,凝聚力、戰斗力不足”問題。

    此問題整改已完成,將長期堅持。整改措施:一是認真學習,提高理論水平,黨委中心組深入學習《習近平關于全面從嚴治黨論述摘編》和習近平總書記關于擔當精神、“四個意識”、“三嚴三實”的論述。二是以“四個意識”為政治標桿,真認賬、真反思、真整改、真負責,按照習近平總書記提出“好干部標準”打造一支“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的高素質干部隊伍。

    3.關于“黨務工作人員配備不符合要求,學院11個系(部)中,僅4個配備了黨總支副書記,還尚未配備專職組織員”問題。

    此問題整改未完成。未完成原因:我院內設機構設置方案已經市編辦審批(滄機編辦[2020]96號),我院上報內設機構及領導職數分配表中,設置了系部黨總支副書記崗位,但未獲批。市編辦答復,系部已設黨總支書記和主任的,黨員主任可兼任黨總支副書記,主任不是黨員的,由黨員副主任兼任。這次獲批內設機構設置方案中,只審批了內設機構中層正副職,專職組織員不是內設機構中層正副職崗位,沒有涉及。此項工作正在積極推進中,擬于2020年12月15日前完成整改。

    4.關于“組織生活制度落實不規范。部分院黨委班子成員聯系支部、指導基層黨建工作停留在文件分工上,很少以普通黨員身份參加黨支部活動。部分系支部會議不是由支部書記主持,而是由支部中領導職務高的同志主持會議”問題。

    此問題整改已完成,將長期堅持。整改措施:一是加強整改,全面落實《中共滄州職業技術學院委員會班子成員聯系基層黨組織制度》。二是強化基層黨建工作,規范履行職責,修訂《中共滄州職業技術學院委員會關于推進黨支部標準化建設暨考核評價實施辦法》并落實落地。三是對《中共滄州職業技術學院委員會系(部)黨總支會議議事決策規則》《滄州職業技術學院系(部)黨政聯席會議事規則》執行情況進行檢查,規范黨支部活動程序。

    5.關于“黨支部戰斗堡壘作用和黨員表率作用發揮不明顯。在急難險重任務中黨員作用不太突出,沒有在課題組、創新團隊、科研攻關組中設置臨時黨支部,發揮黨員帶頭作用,把骨干教師培養成黨員,把黨員教師培養成教學管理骨干‘雙培養’機制落實不到位”問題。

    此問題整改已完成,長期推進。整改措施:一是強化黨支部建設,在課題組、創新團隊、科研攻關組中設置臨時黨支部,強化教育,激發動力,強化對黨員教師的理想信念教育。二是制定學院黨員教師教育培養實施方案。為教師在教育活動中加強理想信念教育提供政策支持和資源傾斜,并豐富教育活動的內容和形式,促使教師黨員重視理想信念,積極自主開展對馬列主義尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想的教育。

    6.關于“干部選用政策把握不準”問題。

    此問題整改已完成,長期推進。整改措施:一是提高政治站位,充分認識干部選拔任用工作的重要性。堅持好干部標準,堅持黨管干部,堅持事業為上、依事擇人、人崗相適,精準科學選人。二是加強對《黨政領導干部選拔任用工作條例》《事業單位領導人員管理暫行規定》和《高等學校領導人員管理暫行辦法》3項重要法規的學習。要系統學習全面掌握,熟悉各項條文和具體規定,突出重點抓住關鍵,深刻領會核心要義精神實質,緊密結合實際工作,把3項重要法規學習貫徹落到實處。三是修訂《滄州職業技術學院中層干部選拔任用工作辦法(試行)》,報市委組織部批準后嚴格執行。

    7.關于“中層干部隊伍老化,交流不暢,選拔任用中層干部存在論資排輩、平衡照顧,求全責備思想。大多數中層干部9年時間沒有進行交流任職”問題。

    此問題整改未完成。未完成原因:經市編辦審批的學院內設機構及領導職數分配表,內設機構和領導職數都有了較大調整,需要根據新審批的機構及領導職數重新核定相關職位,學院將結合現實發展狀況,在中層干部的選拔任用中,注重干部的任職交流和優秀年輕干部選拔。此項工作正在積極推進中,擬于2020年12月15日前完成整改,并長期堅持。

    8.關于“對個人事項報告監管缺失,有3名中層干部瞞報漏報個人事項”問題。

    此問題整改已完成,長期推進。整改措施:一是深化學習,提高認識。每年集中報告和平時提拔報告個人事項時要采取多種形式,組織干部認真學習《領導干部個人有關事項規定》和《領導干部個人有關事項報告表》,逐條注釋相關政策。二是強化監督,確保實效。加強抽查核實。在抽查核實中,要對未如實報告個人有關事項的領導干部嚴肅處理,通過談心談話、批評教育、暫緩任用、調查、函詢和誡勉等處理辦法,進一步提高領導干部規矩意識和紀律意識。

    (四)巡視、巡察、審計等監督發現問題和主題教育整改落實方面

    1.關于“2019826日,審計局出具的審計報告中。共發現職院存在8個方面21項問題,其中12項整改完成,6項履行司法程序,1項正在接受紀委調查,1項正在有序推進,1項市檢察院不予受理”問題。

    此問題整改已完成,長期推進。整改措施:一是利用法律手段維護我院利益。二是積極配合調查,執行調查結果。三是認真組織整改,迅速推進,目前西花園基地已經具備基本使用條件,自2020年3月已正常使用。

    2.關于“對推進職業教育高質量發展用力不足,破解校企合作、產教融合難題的辦法不多,師資力量不足等制約學院發展的問題,沒有展開深入剖析檢視”問題。

    此問題整改已完成,將長期推進。整改措施:一是深入學習《習近平總書記在全國職業教育會議上的重要講話》《習近平總書記在全國教育大會上的講話》等重要文件,深入領會文件精神。二是成立了“產教融合事務部”,負責該項工作。三是制定了《滄州職業技術學院落實〈國務院辦公廳關于深化產教融合若干意見〉的建設實施方案(試行)》等相關規章制度。四是遴選企業與學院深度融合,年內爭取與8家合格企業簽訂合作協議,開展校企深度合作項目。形成統一領導、齊抓共管、全院參與的工作協調機制,逐步提高學院與企業合作深度,健全多元化辦學體制,全面推行校企協同育人,完善需求導向人才培養模式,構建產教融合、校企合作的長效機制。

    3.關于“對高校開展思政課的重要意義領會不深,未將教師不足、課程內容空洞問題納入檢視清單?!眴栴}。

    此問題整改已完成,將長期堅持。整改措施:一是將思政教師不足、課程內容空洞問題納入檢視清單。二是加強思政教師隊伍建設,2020年公開招聘思政課教師5名。三是加強課程建設,增強教學實效。引導教師以德立身、以德施教,培養愛崗敬業、開拓創新的奉獻精神,通過集體備課、錄制微課、豐富線上教學資源、實踐教學、規范管理、加強督導等方法,不斷增強課程生動性、實效性和針對性。

    三、下一步打算和措施

    目前,整改工作成效還是階段性的,下一步我們將以本次巡察整改為契機,繼續抓好整改任務落實,做到舉一反三,抓常抓久,貫徹黨的教育方針,落實“立德樹人”根本任務,進一步增強“四個意識”,加強黨風廉政建設,轉變工作作風,堅持不懈抓好整改深化工作,努力做到標本兼治,依托實實在在的整改成效培養更多高素質勞動者和技能人才。

    (一)持續整改不松懈

    堅持目標不變、標準不降、措施不軟、力度不減,對已經完成的整改事項,適時開展“回頭看”,鞏固整改成效;對正在推進解決的問題緊抓不放,加快工作進度,持續抓好整改落實。以問題為指引,加強建章立制,抓好執行落實,確保發揮作用;堅決防止“回潮”和“反彈”。針對需要長期持續落實整改的事項,持之以恒,盯緊看牢,抓緊抓實,持續跟蹤督辦,確保按期完成整改任務。

    (二)強化擔當,嚴格落實主體責任

    筑牢思想防線,結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化等,進一步貫徹落實中央八項規定精神,嚴明黨的政治紀律、政治規矩及工作紀律,嚴肅黨內政治生活,確保黨的教育方針政策和省委、市委重大決策部署在發展職業教育過程中得到不折不扣貫徹執行。

    (三)建立健全長效機制,最大限度用好巡察成果

    以巡察整改工作為契機,堅持整改反饋問題與整改面上類似問題相結合、整改問題與分析查找原因相結合、整改問題與建立長效機制相結合,以整改成果推動全院各項工作的全面提升。

    歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。

    聯系電話:0317-2052598;電子郵箱:bgs2052598@163.com。

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    中共滄州職業技術學院委員會

    2020年11月20日   

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